Lønnsstatistikk 1998
Besvarelse og omfang
Pr. 1. oktober 1998 har RIF 320 deltakerfirmaer som beskjeftiger 4.900 personer. Lønnsstatistikken omfatter 4.279 personer, der enmannsfirmaer og øvrige eiere ikke inngår. Eierinntekter er holdt utenfor, men medarbeidere med mindre aksjeposter er tatt med i statistikken hvis deres lønn fastsettes etter firmaets vanlige lønnspolicy. Dermed omfatter statistikken ca. 90% av de ansatte, herav er 3.785 teknisk personale og 494 administrativt.
Lønnsstatistikken for kontorpersonale omfatter 416 personer. Kontorpersonale med høyere utdannelse, for eksempel bedriftsøkonomer, siviløkonomer, jurister, 78 personer, er holdt utenfor statistikken.
Statistikkens lønnsbegrep
Lønnen gjelder pr. 1. september 1998, og lønnsbegrepet er som følger:
Lønn pr. 1. september medregnet verdien av eventuelle naturalytelser som privat telefon, avis levert privat, verdi av bilgodtgjørelse ut over statens satser og andel bruk av firmabil til beskatning m.m. Videre er tatt med bonusutbetalinger, provisjon og andre kontante tillegg (resultatlønn), basert på siste års utbetaling. Pensjonspremie som den ansatte blir trukket for i lønn, blir trukket fra i statistikken.
For sivilingeniører, ingeniører og tegnere er lønnen fremstilt som funksjon av eksamensår.
For kontorpersonalet er lønnen fremstilt som funksjon av antall praksisår.For kontorpersonale med høyere utdannelse varierer lønnen så meget på grunn av ulik utdannelse og ansvar at en fremstilling som funksjon av praksisår ikke gir noen entydig utvikling.
Definisjon av spredningstall
Lønnsstatistikken er for hvert eksamensår/praksisår oppgitt med følgende spredningstall:
| 90. percentil: | 90% har lavere og 10% høyere lønn enn denne lønn |
| Øvre kvartil: | 75% har lavere og 25% høyere lønn enn denne lønn |
| Median: | 50% har lavere og 50% høyere lønn enn denne lønn |
| Nedre kvartil: | 25% har lavere og 75% høyere lønn enn denne lønn |
| Aritmetisk middel: | Gjennomsnittslønn |
Resultater
Resultatene av lønnsstatistikken 1998 viser en total lønnsendring fra 1.9 1997 til 1.9 1998 på kr. 20.969,- eller 6,4%. I 1997 var den tilsvarende økning kr. 16.197,- eller 5,1%.
Ser man på tilsvarende tall ved sammenlikning av like eksamens/praksisår, viser lønnsstatistikken en total lønnsendring fra 1.9 1997 til 1.9 1998 på kr. 24.008,- eller 7,4%.
Aritmetisk middellønn pr. 1. september 1998 for samtlige årskull:
|
|
|
Årslønn |
Gj.sn.eks.år |
Lønnsendringen i |
|
|
|
|
|
Praksisår |
Kroner |
Prosent |
|
1933 sivilingeniører |
(1954) |
404.732 |
82(81) |
19.495 |
5,1 |
|
1571 ingeniører |
(1663) |
332.719 |
81(80) |
20.840 |
6,7 |
|
281 tegnere |
(296) |
240.650 |
82(81) |
17.831 |
8,0 |
|
416 kontorpersonell |
(455) |
240.948 |
22(21) |
15.003 |
6,6 |
|
78 kont.pers.høy.utd |
(69) |
334.879 |
18(15) |
28.076 |
9,2 |
|
4279 SUM |
(4437) |
|
|
20.969 |
6,4 |
Tallene i parentes er fjorårets. Aritmetisk middellønn gir kun en indikasjon på lønnsendringen fra ett år til det neste. Endringen i struktur og alderssammensetning (antallet innen de enkelte årsklasser) vil også påvirke middellønnen uavhengig av eventuelle lønnsendringer.
Lønnsendring for samme eksamens/praksis-år:
|
|
Gj.sn.eks.år |
Lønnsendringen i |
|
|
|
Praksisår |
Kroner |
Prosent |
|
1897 sivilingeniører |
82 (81) |
27.090 |
7,2 |
|
1521 ingeniører |
81 (80) |
23.315 |
7,5 |
|
277 tegnere |
82 (81) |
17.918 |
8,0 |
|
409 kontorpersonell |
22 (21) |
15.645 |
6,9 |
|
78 kont.pers.høy.utd |
18 (15) |
28.076 |
9,2 |
|
4182 SUM |
|
24.008 |
7,4 |
Vi har i tabellen ovenfor regnet ut hva den gjennomsnittlige lønnsendringen har vært for de ansatte i RIF-firmaene fra 1.9 1997 til 1.9 1998 for samme eksamens/praksisår. Tabellen omfatter eksamens/praksisårene 1956-1997. (Tilsvarer NIF og NITOs lønnsendringsbegrep).
Til tabellene
Til toppen av siden
Følg oss på Facebook 
Følg oss på Twitter 